律师你好，假设在安徽合肥地区求解答社保交了

79年出生且已交两年社保，在合肥还需缴纳至满足退休条件。
分析：根据法律规定，男性退休年龄为60周岁，女性为50周岁（管理岗为55周岁）。79年出生的人目前尚未达到退休年龄，因此需继续缴纳社保。在合肥地区，具体缴纳年限需根据个人情况（如是否中断、是否补缴等）及当地政策确定，但通常需至少缴纳满15年才能享受基本养老保险待遇。
提醒：若出现社保中断时间较长或达到退休年龄仍未缴满规定年限，表明问题较严重，应及时咨询专业人士。
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处理方式：
从法律角度看，处理社保缴纳问题的方式主要有以下几种：一是继续按月缴纳，直至满足退休条件；二是考虑补缴中断期间的社保费用，以确保缴纳年限的连续性；三是根据个人经济状况，选择适当的社保缴纳档次。
选择建议：具体选择哪种方式，需根据个人实际情况、经济能力及未来规划综合考虑。若经济条件允许且希望保持社保缴纳的连续性，可选择补缴；若经济条件有限，可按最低档次继续缴纳。
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具体操作：
1. 若选择继续按月缴纳，需确保每月按时足额缴纳社保费用，并关注当地社保政策变化，以便及时调整缴纳策略。
2. 若考虑补缴中断期间的社保费用，需先了解当地补缴政策，包括补缴年限、补缴金额及补缴流程等，然后按照政策要求办理补缴手续。
3. 在选择社保缴纳档次时，需根据个人经济状况和未来规划进行权衡。若经济条件允许，可选择较高档次以提高未来养老金水平；若经济条件有限，可按最低档次缴纳，以确保基本养老保障。同时，需定期关注当地社保政策变化，以便及时调整缴纳档次。
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