员工挪用货款拘留多久

法律分析：
（1）员工挪用货款行为可能构成挪用资金罪。若仅被行政拘留，通常不超过15日，要是存在两种以上违反治安管理行为合并执行，最长不超20日。这是基于治安管理相关规定，对违法但未达犯罪程度行为的一种处罚期限限制。
（2）当涉嫌犯罪被刑事拘留时，流程相对复杂。公安机关认为需要逮捕被拘留人员，要提请检察院审查批准。一般拘留期限为3日，特殊情况可延长1~4日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准时间能延长至30日。而检察院需在7日内作出是否逮捕决定，所以刑事拘留最长可达37日。最终处理结果会依据挪用金额、情节等因素综合判断。

提醒：
员工应严格遵守法律规定，不可挪用货款。企业若发现此类情况，应及时咨询专业法律人士分析处理。
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（一）若员工挪用货款被行政拘留，家属应在规定时间内等待其释放，可准备必要生活物品。若合并执行，最多等待20日。
（二）若员工因涉嫌挪用资金罪被刑事拘留，家属可及时委托律师，律师能为员工提供法律帮助、了解案件情况。
（三）要积极配合司法机关调查，了解挪用金额及情节等情况，以便对最终处理结果有合理预期。

法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条规定，公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
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1.员工挪用货款可能构成挪用资金罪。若被行政拘留，通常不超15日；要是有两种以上违反治安管理行为并罚，最长20日。

2.若涉嫌犯罪被刑拘，公安认为需逮捕，要提请检察院审批。一般拘留3日，特殊情况延长1~4日；流窜、多次、结伙作案的重大嫌疑分子，提请时间可延至30日。检察院7日内决定是否逮捕，刑拘最长37日。

3.最终处理结果要结合挪用金额和情节判断。
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结论：
员工挪用货款可能涉嫌挪用资金罪，行政拘留一般不超15日，两种以上违反治安管理行为合并执行最长不超20日；涉嫌犯罪被刑事拘留最长可达37日，最终处理结合挪用金额、情节等判断。
法律解析：
根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，行政拘留是对违反治安管理的一种处罚方式，通常不超过15日，若存在两种以上违反治安管理行为合并执行时，最长不超过20日。而当员工挪用货款涉嫌挪用资金罪被刑事拘留时，依据《中华人民共和国刑事诉讼法》，公安机关认为需要逮捕的，一般拘留期限为3日，特殊情况可延长1~4日，流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准时间可延长至30日，检察院要在7日内作出是否逮捕决定，所以刑事拘留最长可达37日。最终对于员工挪用货款行为的处理，会综合考虑挪用金额大小、情节轻重等因素。如果您在这方面有相关疑问或遇到法律难题，可向专业法律人士咨询，以便获得准确有效的法律帮助。
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1.员工挪用货款涉嫌挪用资金罪，不同拘留类型期限不同。行政拘留一般不超15日，有两种以上违反治安管理行为合并执行最长不超20日；刑事拘留一般期限为3日，特殊情况延长1~4日，流窜、多次、结伙作案重大嫌疑分子可延长至30日，检察院7日内决定是否逮捕，最长可达37日。最终处理结合挪用金额、情节等判断。
2.解决措施与建议：企业应建立健全财务监管制度，加强对货款的管控，防止此类情况发生。若发现员工挪用货款，及时收集证据并报警，配合司法机关处理。员工应树立法律意识，遵守法律法规，避免触犯法律红线。